目前媒體運營領(lǐng)域的狀況已經(jīng)無法比較，職場員工的90%是非專業(yè)人士出身。

但是，媒體運營的障礙反而在增加，對勞動者的要求也在提高。 雖然進入這個領(lǐng)域，但并不是躺著別人給你喂食就能平等的，相反，媒體運營越來越重視個人能力。

如果想轉(zhuǎn)行做 媒體運營的話，希望這個文案能起到一點作用。

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一、媒體運營目前處于什么階段？ / S2// h /

媒體運營這個概念最早出現(xiàn)在13年公眾號興起的時候，我認(rèn)為經(jīng)過8年的快速發(fā)展，還處于快速發(fā)展中的階段。 不管怎么說，媒體運營畢竟是企業(yè)中的一個崗位，在創(chuàng)造一個崗位時，最重要的是什么？ 就是去企業(yè)賺錢。

媒體運營是指通過優(yōu)秀的拷貝幫助企業(yè)獲得潛在的目標(biāo)群體。

優(yōu)秀的媒體運營有助于企業(yè)獲得成千上萬的潛在目標(biāo)群體，從而獲得足夠高的利潤。

變壞的媒體運營只能每天洗稿子、發(fā)微博、打雜、瀏覽電腦發(fā)呆。 如果你的思想還停留在媒體運營發(fā)布新聞、排版上，那么媒體運營對你來說確實前途渺茫。

但是，如果擺脫這種遠(yuǎn)離魚類的觀念，很快就會發(fā)現(xiàn)媒體運營真的考驗了人的能力。 媒體運營從最初的售后服務(wù)邊緣逐漸偏向銷售前沿，需要具備營銷策劃、客戶調(diào)研的能力，還需要掌握文字、選題、活動策劃、社區(qū)交流、設(shè)計排版等。

在這樣的快速發(fā)展下，媒體運營發(fā)生了“全?；钡霓D(zhuǎn)變，對人才的要求也越來越高，職場訴求也得到很大釋放。

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，媒體運營的快速發(fā)展空間[/s2/]

不被 屏蔽的是我們行業(yè)的人描述媒體運營快速發(fā)展空間的說法，無論你是什么背景、學(xué)習(xí)什么專業(yè)、從事什么崗位，都可以據(jù)此改變自己的職業(yè)命運。

在非常多以前就流傳下來的領(lǐng)域，員工一進來，就要求先從基礎(chǔ)開始。 例如，律師、會計、人事，由于一些積分的積累和努力，即使工作幾年，報酬的漲幅也趕不上物價的變化，可能很難看到將來在哪里。

但是，媒體的運營不同。

這是一個領(lǐng)域門檻相對較低的職場，但如果企業(yè)能夠順利獲得大量且有效的流量，就可以輕松達(dá)到以前流傳的領(lǐng)域無法想象的高度。

但是，現(xiàn)在各種媒體渠道層出不窮，各渠道的規(guī)則總是在變化。 新的圖像文字通道、音頻通道、短篇動畫通道……

所有領(lǐng)域都在獎金期，就像那年前在淘寶開店的人們一樣，賺得很多。

目前的媒體運營正處于亂世缺少英雄的時期。

以上是我個人的經(jīng)驗~

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標(biāo)題：“自媒體領(lǐng)域的快速發(fā)展趨勢現(xiàn)狀拆析（2021年）”

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