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嘉獎預(yù)告怎么玩最吸睛,三大創(chuàng)新方案讓員工追著公司跑

更新時(shí)間:2025-06-10 |閱讀: |來源:小編

公司嘉獎總是雷聲大雨點(diǎn)???看一看人家90后HR的騷操作
上周隔壁科技公司的公告欄貼了張"尋找錦鯉"海報(bào),愣是讓保潔阿姨都跑去翻員工手冊。仔細(xì)一瞧,原來下季度要推彈性福利盲盒——完成KPI就能抽獎,獎品從帶薪發(fā)呆券到馬爾代夫雙人游應(yīng)有盡有。這腦洞,比老板在年會畫的大餅香多了!


傳統(tǒng)表彰大會沒人來?學(xué)學(xué)游戲公司的套路
上海某手游公司的運(yùn)營總監(jiān)偷偷支招:

  • 把表彰名單藏進(jìn)新副本 通關(guān)才可以解鎖獲獎?wù)吖适?/li>
  • 定制虛擬榮譽(yù)勛章 可佩戴在內(nèi)部社交平臺
  • 獎金兌換成鉆石幣 可以在公司商城買限量周邊
    上個月他們搞的"王者頒獎禮",用AR技術(shù)讓獲獎?wù)咝蜗笞兩碛螒蚪巧F(xiàn)在連實(shí)習(xí)生都搶著加班掙表現(xiàn)分。

物質(zhì)獎勵過時(shí)了?看00后更吃哪套

激勵方式70后偏好95后心動指數(shù)
現(xiàn)金紅包★★★★★★★☆
定制表情包☆☆☆☆☆★★★★★
寵物帶薪假★☆☆☆☆★★★★☆
黑話稱號授予★★☆☆☆★★★★★
深圳某互聯(lián)網(wǎng)大廠的數(shù)據(jù)顯示,給程序員頒發(fā)"代碼滅霸"電子勛章,比發(fā)500塊獎金更能激發(fā)戰(zhàn)斗力。

預(yù)告文案怎么寫不尬?抄作業(yè)時(shí)間到!
杭州某電商公司的爆款通知是這么玩的:

  1. 用快遞面單樣式寫嘉獎預(yù)告
  2. 把獲獎條件做成奶茶點(diǎn)單式菜單
  3. 植入部門暗號如"財(cái)務(wù)部報(bào)銷速度+20%"
    最絕的是上月他們用退貨仿單格式寫懲罰機(jī)制,閱讀率直接飆到93%,行政部電話差點(diǎn)被打爆。

遠(yuǎn)程辦公怎么搞儀式感?看北美分公司的騷操作

  1. 給獲獎?wù)呒议T口送閃光盲盒
  2. 在Zoom背景植入定制虛擬頒獎臺
  3. 用區(qū)塊鏈技術(shù)生成舉世無雙數(shù)字證書
    硅谷分部上月給銷冠送了臺智能咖啡機(jī),每次煮咖啡都會語音播報(bào):"這杯由太平洋對岸的Tony請客!"據(jù)說獲獎?wù)咛焯旖o同事直播喝咖啡。

看著公司群里刷屏的嘉獎預(yù)告,突然明白這屆年輕人要的不是正襟危坐的頒獎禮,而是能把成就感曬朋友圈的社交貨幣。最新調(diào)研顯示,帶自定義頭銜的電子獎狀傳播量是紙質(zhì)證書的17倍。下次發(fā)嘉獎通知時(shí),別急著群發(fā)郵件,先把行政部的00后拉進(jìn)策劃群——畢竟他們最懂怎么把表彰玩成爆款游戲!對了,聽說現(xiàn)在有公司把嘉獎預(yù)告做成公司狼人殺線索卡,這波操作我給跪了,您細(xì)品?

標(biāo)題:嘉獎預(yù)告怎么玩最吸睛,三大創(chuàng)新方案讓員工追著公司跑

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